Les missions du poste


SIRAC est spécialiste des nouvelles formes d'emploi, apportant souplesse et sécurisation dans la gestion RH pour les entreprises, en particulier des TPE/PME.

Créée en 2009, nous recrutons et embauchons nos salariés en CDI pour des mises à disposition longues afin de sécuriser leurs parcours professionnels d'une part et de sécuriser nos entreprises clientes d'autre part. La mise à disposition est faite sur mesure, liée aux besoins des entreprises.

En tant que consultant(e) RH, vous participez aux côtés du responsable de Sirac au développement
sur Loire Sud de l'action de mise à l'emploi durable en CDI à l'attention des personnes étrangères
avec titre de séjour qui souhaitent s'insérer durablement en France.
Ce projet soutenu par l'Etat se déploie sur la Saône et Loire depuis 3 ans, sur le Rhône depuis près
d'un an et sur la Loire depuis début 2026.
Voici un reportage de moins de 2 mn qui est passé début octobre 2025 sur France 3 le projet :

Le profil recherché


Polyvalent(e), après avoir découvert les spécificités de ce projet innovant fondé sur le partenariat, la
coopération et de nouvelles pratiques de recrutement, vous intervenez sur :

Recrutement : démarches proactives auprès de partenaires de l'emploi et opérateurs de l'asile (SIAE,
ML, CADA, associations,...), gestion des offres, participation à des job-dating, pré-sélections et
entretiens de recrutement, préparation des candidats aux entretiens, prises de références.

Développement : démarchages entreprises industrielles, pistage d'offres, actions d'e-mailing, suivi
d'actions commerciales, envoi de devis, visite d'entreprises pour analyse de postes et présentation de
candidats.

Gestion des RH : rédaction des contrats, suivi des relevés d'heures et absences, suivi des échéances
de contrat...Le service administratif basé à Villeurbanne (69) assure la facturation et les payes.

Suivi des salariés : Accompagnement personnalisé, entretiens de suivi et d'évolution de nos salariés,
mise en place d'actions de formation, et organisation des plans d'actions pour les positionner sur de
nouvelles missions.

Nos avantages

- Temps travail : 35 heures - création de poste
- Télétravail possible jusqu'à 2 jours hebdomadaire par semaine après 3 mois.
- Après 6 mois d'ancienneté, possibilité d'organiser la semaine de travail sur 4,5 jours et libérer ainsi
une demi-journée
- Tickets restaurant et primes collectives
- Mutuelle et prévoyance
Rémunération de 30 à 33K€ bruts annuels selon expérience.

Expérience et profil recherché :

Avec une expérience de 4 à 5 ans minimum :
- au sein d'une structure type agence intérim, insertion ou accompagnement à l'emploi ;
- avec un volet relations clients ;
- en recrutement pour des entreprises industrielles ;
- véhiculé/e pour assurer les rendez-vous commerciaux ;
- idéalement, domicilié à Saint-Etienne ou alentours.
- prise de poste dès que possible

Au-delà d'un diplôme, ce qui compte le plus pour nous, c'est votre curiosité, votre agilité, votre
capacité à relever des défis et à prendre part à l'aventure, votre intérêt pour le milieu de l'insertion
mais aussi votre aisance relationnelle, vos valeurs humaines, votre sens commercial et votre envie de
satisfaire vos clients.
En rejoignant notre équipe vous serez le / la bienvenu(e) pour participer au développement de nos
objectifs, innover dans le monde de l'emploi et faire vivre de nouvelles relations au travail tout en
menant un projet qui a du sens : contribuer à une société plus fraternelle où la différence est perçue
comme un atout.
Nous vous remercions de motiver systématiquement votre candidature en excluant l'usage de l'IA.

Poste basé à Saint Etienne

Candidature à envoyer à : ****@****.**

Compétences requises

  • Recrutement
  • Sens du relationnel
  • Rédaction de descriptions de poste
  • Paie
Postuler sur le site du recruteur

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