Aide-Soignant - Aide-Soignante H/F - France Travail
- CDI
- France Travail
Les missions du poste
Mission 1 : Accueil, information et accompagnement des résidents et de leur entourage
- - Accueille et installe le résident lors de son entrée
- Ecoute et assure une communication contribuant au bien-être du résident,
- Participe à l'accompagnement du résident et de son entourage
- Répond rapidement aux demandes des résidents (appels malades .)
- Accueille et répond au téléphone si besoin
- Veille à la bonne application du règlement de fonctionnement de la résidence
Mission 2 : Projet de soins, d'hygiène et de bien-être et observation de l'état de santé
- Etablit le recueil de données du résident
- Mesure le degré d'autonomie ou de dépendance du résident
- Aide le résident dans ses déplacements et sa bonne installation en veillant à la prévention des chutes, en
préservant son autonomie et en stimulant sa mobilité
- Dispense des soins liés à l'hygiène corporelle et au bien-être du résident (toilette, douche.), assure le
suivi de l'état cutané et effectue des soins de bouche
- Entretient et installe tous types de prothèses et dispositifs nécessaires au maintien de l'autonomie
(appareils dentaires, auditifs, lunettes.)
- Dispense des soins liés à l'alimentation (participation à la distribution, aide à la prise de repas, veille aux
régimes particuliers.). Observe et signale les troubles liés à l'alimentation et à l'hydratation
- Dispense des soins liés à l'élimination dans le respect de la dignité du résident. Assure les changes et les
toilettes périnéales. Observe et assure la traçabilité des selles et des urines et signale toute anomalie
Incite à aller aux toilettes régulièrement. Participe aux soins visant à éviter une situation de constipation,
- Mesure les constantes
- Respecte les consignes de sécurité et signale à l'infirmier.e tout comportement à risque des résidents ou
toute modification de son état de santé
- Participe à l'élaboration et la réévaluation du plan de soin individuel du résident
Mission 3 : Aide l'infirmier.e à la réalisation des soins et applique les actes par délégation de l'IDE
- Applique les gestes de première urgence en cas de besoin
- Prépare et installe le résident pour des pansements, des examens ou des prélèvements
- Effectue les pansements simples, sous la responsabilité de l'infirmier.e
- Distribue des médicaments préparés par l'infirmier.e et sous sa responsabilité en conformité avec le
circuit du médicament de la résidence
- Pose des bas et des collants de contention
- Réalise les soins nécessaires en cas de décès
Mission 4 : Entretien du matériel et de l'environnement du résident
- Assure l'entretien et l'aménagement de l'environnement direct du résident
- Assure la désinfection et la réfection des lits
- Assure la désinfection des matériels d'aide à la vie
- Vérifie le bon fonctionnement des appareillages et des dispositifs médicaux et signale les évènements
indésirables,
- Assure et respecte le circuit du linge et des déchets
Mission 5 : Recueil et transmission des observations par oral et par écrit
- Participe et favorise le travail d'équipe pluridisciplinaire
- Assure la traçabilité des actes et observations effectués et participe à la transmission des informations
écrites et orales
- Participe aux réunions pluridisciplinaires
Mission 6 : Développement des compétences et démarche qualité
- Participe à la démarche qualité, aux différents groupes de travail, aux formations
- Participe aux évaluations et aux audits
- Accueille et participe à l'intégration de nouveaux collaborateurs
- Forme et accompagne les stagiaires
Mission 7 : Projet d'accompagnement et Vie sociale
- Assure son rôle de «référent soignant» et propose aux résidents des accompagnements en lien avec les
objectifs fixés dans leur projet (PAI)
- Participe, en lien avec le service animation, à la vie sociale de l'établissement et assure des activités
- Participe à l'élaboration et la réévaluation du projet d'accompagnement du résident.
Ces missions pourront être modifiées selon les besoins de l'établissement.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Compétences requises
- Travail en équipe
- Capacité d'écoute
- Désinfection
- Normes d'hygiène