Agent de Surveillance de la Voie Publique - Mairie de Saint Etienne H/F - Communes

La direction Police et sécurité civile municipales est composée de 300 agents (dont 183 policiers armés) répartis au sein de 6 services et d'une cellule dédiée à l'équipement et à l'instruction du personnel. 7ème Police Municipale de France, elle compte plus de 450 caméras de vidéo-surveillance. La Direction gère également le contrôle du stationnement payant en surface, les arrêtés de circulation, la Police Administrative, la Sécurité Civile, les Etablissements Recevant du Public, l'animal dans la ville et assure une politique forte de prévention de la délinquance.

Le service Circulation stationnement est composé de 46 agents, répartis en 2 unités. L'une est dédiées au contrôle du stationnement payant et à la verbalisation du stationnement gênant et l'autre est consacrée à la prise d'actes de police administrative, relatifs à l'occupation non commerciale du Domaine Public qu'il s'agisse de travaux, déménagement ou événementiel.

Rattaché à un Responsable d'Equipe, vous serez notamment chargé de :

- Contrôler le stationnement et établir des procès-verbaux électroniques d'infraction dans les zones payantes,
- Réprimer le stationnement gênant,
- Mettre en oeuvre le dispositif de LAPI (lecture automatisée de plaques d'immatriculation) : conduire ou accompagner le conducteur du véhicule équipé et en assurer le back-office,
- Rédiger des rapports,
- Repérer et signaler les dysfonctionnements du système horodaté et les dysfonctionnements sur voirie,
- Contrôler la signalétique (verticale et horizontale) et signaler les anomalies,
- Renseigner les usagers des voies publiques.

- Avoir une expérience en gestion d'un public difficile
-Avoir le sens du service public
- Faire preuve d'un bon esprit d'équipe
- Respecter la discrétion professionnelle
- Maîtriser l'outil informatique
- Avoir le Permis B
- Travail en extérieur par tous lestemps
- Port de l'uniforme

Employeur engagé en faveur de l'inclusion, notre collectivité agit au quotidien pour prévenir toute forme de discrimination et promouvoir un cadre de travail respectueux. Convaincus de la richesse que représentent la mixité et la diversité, nous encourageons toutes les candidatures ettousles profils.

Vous souhaitez mettre vos compétences au service du public stéphanois? Rejoignez-nous !

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