Animateur Socioéducatif H/F - le Babet
- CDI
- le Babet
Les missions du poste
CV et lettre de motivation à transmettre par mail à ****@****.** ou par courrier à Le Babet- Centre Social à l'attention de Mr Amar DAKARI 10 rue Félix Pyat 42000 Saint Etienne.
Le Babet - Centre Social recherche un animateur (trice) pour son secteur jeunes.
La personne recherchée travaillera au sein du secteur Jeunes de l'association, basé sur le quartier de Tardy- Tarentaize-Beaubrun-Couriot (quartier Politique de la Ville).
Il/elle assurera une mission socio-éducative auprès des adolescents, âgées de 11 à 17 ans, et également dans la relation avec les familles.
MISSIONS
- Participe à la conception et à la mise en oeuvre du projet éducatif du secteur jeunes.
- Participe à la mise en oeuvre du projet éducatif du secteur jeunesdans un souci de transversalité entre les secteurs.
- Présence de rue quotidienne dans un souci d'« aller vers » le public jeunes.
- Conçoit et met en oeuvre des animations dans les différents sous-secteurs du quartier.
- Rédige le projet pédagogique pour l'agrément « Accueil jeunes ».
- Référent du projet « Animation de proximité ».
- Assure la mission de Promeneur du Net, formation et réunions partenariales.
- Développer et mettre en oeuvre les actions partenariales avec les autres acteurs jeunesse du territoire.
- Participe à la mise en oeuvre de l'accompagnement à la scolarité des collégiens.
- Travail les mercredis, samedis journée, soirées, vacances scolaires.
COMPÉTENCES ET SAVOIRS FAIRE
- Motivation à travailler auprès d'un public adolescent et connaissance des caractéristiques de ce public.
- Animation et régulation de groupes de jeunes 10/17 ans.
- Pratique d'activités sportives et/ou culturelles.
- Capacité à tenir un cadre.
- Être en capacité d'être un « adulte référent » pour un public adolescent.
- Porter des valeurs « éducation populaire » et être en capacité de les mettre en oeuvre au quotidien.
PROFIL RECHERCHE
- Aisance rédactionnelle et bonne maîtrise de l'outil informatique.
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer
- Capacité d'adaptation et d'autonomie
- Diplôme minimum de niveau IV de l'animation et du travail social OBLIGATOIRE (BPJEPS ASEC ou équivalent, DEME). Les candidatures sans le diplôme requis ne seront pas étudiées. Les candidatures en apprentissage seront étudiées.
- Expérience auprès d'un public adolescents de minimum 3 ans
- Permis de conduire.
Temps de travail : temps plein annualisé (35h), soit 31,5 heures/semaine (hors vacances scolaires) et 44 heures/semaines (vacances scolaires).
Rémunération : Selon la convention collective ELISFA, soit pesée 102 (soit 2351 € brut mensuel), reprise de l'ancienneté selon les critères de la convention.
Poste à pourvoir le plus rapidement possible, CDI
CV et lettre de motivation à transmettre par mail
Le Babet - Centre Social recherche un animateur (trice) pour son secteur jeunes.
La personne recherchée travaillera au sein du secteur Jeunes de l'association, basé sur le quartier de Tardy- Tarentaize-Beaubrun-Couriot (quartier Politique de la Ville).
Il/elle assurera une mission socio-éducative auprès des adolescents, âgées de 11 à 17 ans, et également dans la relation avec les familles.
MISSIONS
- Participe à la conception et à la mise en oeuvre du projet éducatif du secteur jeunes.
- Participe à la mise en oeuvre du projet éducatif du secteur jeunesdans un souci de transversalité entre les secteurs.
- Présence de rue quotidienne dans un souci d'« aller vers » le public jeunes.
- Conçoit et met en oeuvre des animations dans les différents sous-secteurs du quartier.
- Rédige le projet pédagogique pour l'agrément « Accueil jeunes ».
- Référent du projet « Animation de proximité ».
- Assure la mission de Promeneur du Net, formation et réunions partenariales.
- Développer et mettre en oeuvre les actions partenariales avec les autres acteurs jeunesse du territoire.
- Participe à la mise en oeuvre de l'accompagnement à la scolarité des collégiens.
- Travail les mercredis, samedis journée, soirées, vacances scolaires.
COMPÉTENCES ET SAVOIRS FAIRE
- Motivation à travailler auprès d'un public adolescent et connaissance des caractéristiques de ce public.
- Animation et régulation de groupes de jeunes 10/17 ans.
- Pratique d'activités sportives et/ou culturelles.
- Capacité à tenir un cadre.
- Être en capacité d'être un « adulte référent » pour un public adolescent.
- Porter des valeurs « éducation populaire » et être en capacité de les mettre en oeuvre au quotidien.
PROFIL RECHERCHE
- Aisance rédactionnelle et bonne maîtrise de l'outil informatique.
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer
- Capacité d'adaptation et d'autonomie
- Diplôme minimum de niveau IV de l'animation et du travail social OBLIGATOIRE (BPJEPS ASEC ou équivalent, DEME). Les candidatures sans le diplôme requis ne seront pas étudiées. Les candidatures en apprentissage seront étudiées.
- Expérience auprès d'un public adolescents de minimum 3 ans
- Permis de conduire.
Temps de travail : temps plein annualisé (35h), soit 31,5 heures/semaine (hors vacances scolaires) et 44 heures/semaines (vacances scolaires).
Rémunération : Selon la convention collective ELISFA, soit pesée 102 (soit 2351 € brut mensuel), reprise de l'ancienneté selon les critères de la convention.
Poste à pourvoir le plus rapidement possible, CDI
CV et lettre de motivation à transmettre par mail
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Concevoir et gérer un projet,Mettre en oeuvre et animer des actions socioculturelles,Sensibiliser un public,Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public,Encadrer un public,Favoriser l'intégration sociale des jeunes,Organiser des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Compétences: Concevoir et gérer un projet,Mettre en oeuvre et animer des actions socioculturelles,Sensibiliser un public,Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public,Encadrer un public,Favoriser l'intégration sociale des jeunes,Organiser des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Compétences requises
- Conduite de projet
- Autonomie
- Pro-activité
- Force de proposition
- Empathie
- Capacité d’adaptation