Educateur Spécialisé en CDI H/F - Kalixens RH Loire Sud

Notre équipe Kalixens Médico-social, acteur du recrutement local et spécialisé dans les domaines du médico-social et du sanitaire, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence.
Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel !
KALIXENS Médico-Social recherche un Médecin Coordonnateur (H/F) en CDI, pour un EHPAD situé à Saint-Étienne.

Pour ce faire, vos missions seront :
- Élaborer, mettre en oeuvre et assurer le suivi du projet général de soins de l'établissement.
- Coordonner l'organisation des soins en lien avec la direction, l'infirmier coordonnateur et l'équipe pluridisciplinaire.
- Veiller à la qualité, à la sécurité et à la continuité de la prise en charge médicale des résidents.
- Participer à l'évaluation des résidents et donner un avis médical lors des admissions.
- Assurer le suivi des évaluations GIR et PATHOS.
- Développer et promouvoir les bonnes pratiques gériatriques auprès des équipes soignantes.
- Élaborer et mettre à jour les protocoles médicaux et participer à la démarche qualité de l'établissement.
- Animer les réunions de coordination médicale et contribuer à la formation des équipes.
- Collaborer avec les médecins traitants, les professionnels libéraux, les établissements de santé et les différents partenaires du territoire.
- Participer au développement des projets médicaux et institutionnels de l'établissement.

Si ce poste vous correspond, n'hésitez pas à envoyer votre candidature.

Formation(s) :
Docteur en médecine, vous êtes titulaire d'une capacité en gériatrie, d'un DU de Médecin Coordonnateur ou d'une qualification équivalente vous permettant d'exercer les fonctions de médecin coordonnateur en EHPAD.

Expérience(s) :
Une première expérience en tant que médecin coordonnateur ou auprès d'un public gériatrique serait appréciée.

Savoir-être :
- Leadership et sens de la coordination.
- Excellentes qualités relationnelles et d'écoute.
- Esprit d'équipe et capacité à fédérer les professionnels.
- Rigueur, autonomie et sens des responsabilités.
- Force de proposition et engagement dans une démarche d'amélioration continue.

• Sens du relationnel
• Autonomie
• Qualité fédératrice
• Contrôle qualité
• Force de proposition
• Management d'équipe